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Elektriker und Elektrikerin in Nordenham gesucht

Stellenbeschreibung

16.06.2017 Jetzt bewerben!

Stellenanzeige Industrie

Herzlich willkommen im Geschäftsbereich Industrie der pluss-Unternehmensgruppe, dem Spezialisten im Personalmanagement für die Industrie. Mit der Überlassung und Vermittlung von Gesellen, Fachhelfern und kaufmännischen Mitarbeitern sorgen wir in renommierten Kundenbetrieben für mehr Flexibilität und echte Entlastung sowie passgenaue Besetzung von offenen Vakanzen. Viele namhafte Kundenunternehmen vertrauen seit Jahren auf unsere Qualitätsdienstleistungen.

Und der Erfolg gibt uns Recht! Als mittelständisches Unternehmen sind wir nun seit über 30 Jahren mit unseren Personallösungen für Menschen und Unternehmen an über 30 Standorten am Markt etabliert.

Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Deshalb begeistern wir Menschen und Organisationen mit zeitgemäßem Personalmanagement. Flexibel, sicher, nachhaltig.

Werden Sie ein Teil von uns und unserer Unternehmensphilosophie!

Für unseren renommierten Kunden suchen wir Sie als Elektriker (m/w)

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

     

  • Schaltschrankbau
  • Fertigung und Verlegung von Elektrik und Kabelbäumen
  • Vorbereitung von Kabeln und Steckern
  • Fehlererkennung und -behebung mittels technischer Geräte
  • Lesen von Schaltplänen
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Unsere Anforderungen:

     

  • Handwerkliches Geschick
  • Die Fähigkeit selbstständig, proaktiv und vorausschauend zu handeln
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Ausbildung zum Elektriker oder Vergleichbares mit Berufserfahrung
  • Erfahrungen als Maschinenelektriker, mind. 2 Jahre sind Voraussetzung
  •  


Dafür bieten wir Ihnen:

     

  • Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen Sozialleistungen
  • Beschäftigung in Vollzeit
  • Bezahlung nach dem iGZ-Tarifvertrag und Branchenzuschläge nach TV BZ           
  • Ggf. übertarifliche Bezahlung bei Zusatzqualifikationen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Abschlagszahlungen
  • Hochwertige persönliche Schutzausrüstung wird kostenfrei zur Verfügung gestellt
  • Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen                                                                     
  • Mitarbeiterschulungen
  • Regelmäßige Besuche beim Kunden vor Ort
  • Regelmäßige Mitarbeitersprechstunde
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld
  • Nette Kolleginnen und Kollegen
  • Persönliche Entfaltungsmöglichkeiten und Karrierechancen
  • Langfristige Einsätze bei renommierten Kunden in der Region      
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern 
  • Option auf Übernahme durch Kundenbetriebe
  •  

Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann zögern Sie nicht und nehmen mit uns Kontakt auf. Bitte bewerben Sie sich vorzugsweise über unsere ?Onlinebewerbung? auf www.pluss.de/kontakt/onlinebewerbung/. Sie haben die Gelegenheit, diese in Form einer Kurzbewerbung (2 Minuten) oder in Form eines ausführlichen Bewerbungsverfahrens (12Minuten) durchzuführen. Alternativ bewerben Sie sich gerne per E-Mail oder rufen Sie uns direkt an.

Übrigens: Bewerber 50+ sind bei uns herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

 


Kontakt

pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Wilhelmshaven
Marco Oesten
Ebertstraße 110
26382 Wilhelmshaven

Tel.: +49(4421)7582770
Fax: +49(4421)7582777
E-Mail: wilhelmshaven@pluss.de

Arbeitsort(e) 26954 Nordenham
Arbeitsbeginn 20.06.17
Arbeitszeitmodell Vollzeit
Stunden/Woche 35
Vergütung nach iGZ-Tarifvertrag

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Welche Bewerbungsunterlagen werden benötigt?

Anschreiben, lückenloser Lebenslauf, nicht älter als 3 Monate, aussagekräftige Zeugnisse der letzten drei beruflichen Stationen, Nachweise über eine entsprechende Qualifizierung

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